Philosophie

Parce que chaque parcours est unique, atypique, personnel, MF CONSULTING s'est dotée d'une politique Ressources Humaines souple, réactive et de proximité. Ainsi, nos collaborateurs se reconnaissent et révèlent leur personnalité. Cette philosophie se traduit concrètement par deux objectifs : d’un coté, proposer un plan de carrière à nos collaborateurs, donner la possibilité d’évoluer au sein de notre entreprise, pouvoir s’épanouir dans son travail. Et de l’autre coté, ces points ont une répercussion sur la satisfaction de nos clients.



Evolution

Dans un monde sans cesse en évolution et en mouvement, anticiper les évolutions des marchés en matière de métiers et de technologies nécessite une réflexion approfondie et une grande exigence au niveau du choix de nouveaux collaborateurs.



Le bon profil

C'est avant tout une identification des profils, méticuleusement définis avec les responsables opérationnels et techniques de chaque division qui orientent les actions de communication de recrutement menées auprès des candidats.